综合管理

   “我相信自己能够胜任这个岗位，为公司高质量发展做出更大的贡献。”“机会很难得，平台很重要，感谢公司给予的宝贵机会，让我更好地展现自己。”“十年的工作经验和对工作的热爱是我竞争的优势。”……  

   5月16日、18日、19日，炼焦二车间维修工段段长和化产二车间安全生产技术主管、安全工艺技术员、安全设备技术员等竞选上岗工作在公司五楼会议室、炼焦二车间、化产二车间拉开帷幕，来自各单位的13名推荐人选参加了竞选笔试和面试答辩工作。

   据了解，为确保竞选工作的公平公正进行，公司人力资源部精心谋划、严格把关，纪委办公室（监察室）、工会办公室和党委工作部全程监督。同时，此次竞选笔试环节不但设置标准化考场，对现场所有人员的手机进行了统一管理，而且考试内容严密，采用标准化试题，考试范围广，内容丰富，能够对参加竞选人员的业务水平进行较为全面的检验。

   现场竞选，成立了由公司领导、职能部门和生产单位相结合的现场竞选评委小组。面试中，竞聘者精神饱满、从容自信，按照抽签顺序，分别从自我介绍、工作经历、岗位认知、自身优势和工作设想等方面进行了演讲答辩，充分展现了优秀的思辨能力以及自信自强的心理素质和精神风貌。

接下来，人力资源部将根据公司安排，组织开展相关岗位的竞选上岗工作，不断充实公司人才队伍。（人力资源部：段绍伟）